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北京大学深圳研究生院组织2022年新员工入职培训

2022-11-01人事处

责编:王可佳

10月20日,深圳研究生院举办2022年新员工入职培训,通过讲授北大历史与精神、深研院发展历程及相关规章制度和工作流程,帮助新员工认识了解高校教师的职责与使命、学习北大的精神特质、践行成为一名优秀的深研院教职员工,以更好服务国家需要,为推动民族复兴作出北大人的新贡献。此次培训由人事处处长冯艳主持。

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入职培训现场

深圳研究生院党委书记谭文长为新员工讲授了“入职第一课”。在全面回顾了北大的发展历史之后,谭书记指出,北大从诞生之日起,就与国家和民族的发展命运紧密关联,肩负爱国兴学、培育栋梁的历史重任:在中国最早传播马克思主义,为中国共产党的建立做出了重要贡献,成为民族发展进步的历史推动者;新中国成立以来,北大扎根中国大地,坚持正确办学方向,在建设世界一流大学上不断取得新突破。

通过西南联大的历史、老校长马寅初的往事等5个故事,谭书记进一步阐述了北大人“为天地立心,为生民立命、为往圣继绝学,为万世开太平”的精神本质,强调北大历史是一代又一代北大人用自己的实际行动践行和书写出来的。北大精神蕴藏在北大的过去、现在和未来之中,是贯穿北大历史的灵魂。北大精神存在于我们身边的北大文化中,是北大校园文化的本质和核心,希望新员工们自觉当好北大精神的传承者和弘扬者。

在向新员工介绍了深研院的建院历程、办学方针、创新人才培养目标、以及学科规划与定位等情况后,谭书记还带领大家开展了师德师风专项学习。他指出,立德树人是教师的根本任务,师德师风是第一标准。北大教师应切实践行新时代高校教师职业行为十项准则,做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师、“大先生”。谭书记鼓励大家要赓续北大文化基因,融合深圳改革开放的创新精神,紧密围绕“问题导向、南北联动、AI牵引、创新融合”的发展战略,为北京大学“双一流”建设、深圳市的经济社会发展贡献重要力量,续写更多北大深圳“春天的故事”。

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党委书记谭文长授课

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各部门介绍

最后,深研院科研处、教务处、人事处、财务处、学工处及总务处等6个职能部门分别介绍了本部门的工作职责、相关业务规定与制度、办事流程及业务指南等,为新员工提供详细的工作指引,帮助大家全面提升政治素质、业务能力、育人水平。

参训新员工纷纷表示,通过入职培训对北大历史、北大精神和深研院发展历程有了更为清晰的了解,对深研院的未来发展更加充满信心,对立德树人根本任务和深研院发展战略有了更加深刻的认识,未来将更好更快融入深研院,全身心投身教学科研和管理服务工作,办好人民满意的教育,为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴而踔厉奋发、勇毅前行。

来源:人事处

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